陕钢集团组织召开2021年改革工作会

为贯彻国务院国资委、省国资委和陕煤集团关于加快推进国企改革三年行动的要求，进一步深化思想认识，夯实工作措施，确保在今年年底前全面完成国企改革三年行动各项任务。7月9日，陕钢集团在本部以视频会议形式组织召开了2021年改革工作会。集团公司领导、机关中层干部，各子公司党政主要负责人以及负责改革工作相关人员参加了会议。

集团公司党委书记、董事长、总经理杨海峰作了题为《全面打赢改革攻坚战，坚决实现全年“双目标”》的讲话，他提出了改革正当其时、改革赢得未来、改革赋能发展的重要观点。

就全面推进改革工作任务他提出六点要求：一是倒排时间，改革全面提速；二是聚焦重点，大胆改革突破；三是学习先进，推动系统集成；四是巩固成果，完善公司章程；五是依法依规，防控改革风险；六是宣贯先行，确保大局稳定。

他强调，要坚持两手抓两不误，一手抓改革攻坚，完成改革目标；一手抓转型升级和生产经营，实现2.26党委扩大会确定的年度双目标。

集团党委委员、常务副总经理许晓增作了《陕钢集团“双百行动”综合改革2021年上半年工作报告》，报告分析了国企改革形势，总结了上半年改革进展情况，说明了存在的问题，明确了下半年改革任务，为改革工作深入推进提出了具体要求。

集团党委副书记、副总经理王俊龙宣读了《关于表彰2019-2020年度优秀三会工作机构和优秀三会事务工作者的决定》。

会议由集团党委委员、纪委书记柯尊海主持，就贯彻落实好本次会议精神他提了四点要求：一是要统一思想、深入学习，全面把握和领会会议精神；二是要精心组织、统筹规划，做好会议精神的宣贯落实；三是要立足实际、以身作则，全面推动当前各项改革工作落实；四是各级纪检组织要加大对下半年改革任务的监督工作，同时要运用好容错纠错机制，为三项机制运行做好保驾护航。

会上，集团公司改革办，各子公司负责人就改革推进工作进行了表态发言。

集团公司领导为2019-2020年度优秀三会工作机构和优秀三会事务工作者进行了颁奖。

优秀董事会、优秀监事会

优秀董事

优秀监事

优秀董事会专门委员会

董事会专门委员会优秀工作者

优秀董事会专门委员会工作委员会

董事会专门委员会工作委员会优秀工作者

优秀董事会办公室

三会议案管理优秀工作者

据悉，陕钢集团自2018年成功入选国企改革双百企业以来，启动实施了一系列改革工作，实现了追赶超越，提升了企业形象，荣获了多项改革荣誉。此次召开改革工作会议，既是对国务院国资委、省国资委和陕煤集团加快推进改革三年行动要求的贯彻落实，也是集团公司改革攻坚的一次再动员、再部署。