四月份,综合服务公司以打造本质化廉洁示范区为目标,扎实开展意见征集、对标学习、方案评审、施工建设、广告安装等工作,大力宣贯廉洁文化,让廉洁思想进单位、进班组、进岗位,确保廉洁提醒全覆盖,廉洁思想人人有。
细化方案,确保组织部署方向“正”。该单位成立专业领导小组与工作小组,开展意见征集、对标学习等活动,多次组织召开专题会议研讨建设方案,明确工作细节,并联合上级业务主管部门多次评审,最终确定了《综合服务公司廉洁文化示范区创建方案》,为公司廉洁示范区创建工作指明了方向,奠定了基础,赢得了时间。
严控材料,确保施工建设底气“足”。遵循“高标准、严要求、强作风、保质量”原则,细化技术要求、施工方案、施工进度等,明确施工材料品牌、规格型号和竣工时间,调动专业人才,合理安排、积极配合、有效衔接,确保了创建工作的顺利竣工。同时结合现场实际,对前期工程建设余料地板砖、空调、防盗门进行了有效利用,节约费用1万余元。
形式多样,确保文化宣贯效果“佳”。贴近工作实际的廉洁文化标语是创建工作的亮点,该廉洁示范区共设置独立橱窗2处、主廉洁文化展板1块、警示标语32张,同时结合工作实际,从项目建设、材料采购、日常维修、家庭助廉等方面进行廉洁提醒,营造了随处可见、随时可学的良好氛围,以开展廉洁警示教育培训、廉洁文化专业知识讲座等方式,大力弘扬廉洁文化,引导全员从思想上加深认识,从行动上加强落实,确保廉洁文化宣贯有效落地。
后期,综合服务公司全体干部职工将继续鼓足干劲、勇立潮头,在大力宣贯廉洁文化的同时,积极树立廉洁从业的良好风尚,争做排头兵。
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