面对严峻的市场形势,陕钢集团龙钢公司纪委立足“监督的再监督”,聚焦主责主业,以“三航”监督为着力点,以构建“大监督”体系为支撑,以深化“作风监督”为抓手,紧盯关键领域、关键环节、关键岗位,打出监督“组合拳”,为企业打赢扭亏为盈翻身仗提供坚强纪律保障。
“三航”监督促落实
公司纪委坚持“中心工作推进到哪里,监督保障就跟进到哪里”,围绕“降低生铁成本”“缩小铁钢成本差与建龙差距”等4项“三航”重点任务,创新实施“一单一事项、一事一跟踪”监督模式,制定《2025年重大事项监督清单》,成立4个专项监督小组,通过实地检查、数据比对、列席会议等方式,对项目进度、责任落实、廉洁风险等关键环节开展全过程监督,推动重点任务落地见效。同时,坚持问题导向,紧盯关键环节,针对原燃料、重要材料、备品备件验收、计量、取样、检验、保管、发放、使用环节的监督管理,发挥内保监督巡查“慧眼”优势,为公司挽回经济损失490余万元。聚焦经营管理中采购、销售、招投标、合同管理、项目建设、外委外协业务等生产经营重要领域和薄弱环节,完成经营管理复核项目3个,追回直接经济损失44余万元,切实发挥“利剑”作用。
构建“大监督”聚合力
为破解监督力量分散、协同不足等难题,公司纪委构建党委领导、纪委协调、部门联动的“大监督”体系,整合纪检、审计、法务、财务等资源,建立联席会议、联合督查等机制,形成横向到边、纵向到底的监督网络。将“大监督”与深入贯彻中央八项规定精神学习教育、巡察整改、改革发展、降本增效、精细化管理等工作相结合,紧盯“人、财、事、物”关键环节,强化制度执行和权力运行监督,将监督嵌入生产经营全流程,推动“大监督”工作全方位渗透,实现监督效能最大化。今年以来,联合开展专项检查5次,促进完善制度7项。特别是在成本管控方面,通过联合监督推动降本措施落实落地。
严抓作风建设筑防线
作风建设是扭亏脱困的“软实力”。公司纪委坚持严的基调不动摇,以中央八项规定精神为标尺,以“纠‘四风’、树新风”为主线,多措并举推动作风建设走深走实。在重要节假日,成立专项检查组,采取“四不两直”方式,深入各单位开展明察暗访,重点检查公款吃喝、公车私用、违规收送礼品礼金等“节日病”,对发现的苗头性、倾向性问题及时约谈提醒,持续释放从严信号。同时,将过“紧日子”要求与整治形式主义、官僚主义相结合,强化对公车使用、接待费用的监督检查,严控非生产性支出,推动全员树立“节支就是增效”的理念。此外,通过作风建设提升专题培训、典型案例警示教育、到党风廉政警示教育馆接受警示教育、警示教育大会、家庭助廉等活动,筑牢干部职工拒腐防变思想防线,为企业扭亏为盈凝聚清风正气。(纪检监察部 李晓燕)
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